読み込み中...
教員の担当科目と給与を管理する“科目-教員”表を更新するときに発生する問題はどれか。ここで、科目番号を主キーとし、基本給は科目によらず教員ごとに決まっているものとする。
結論 → 詳細 → 補足 の 3 層構成
エが正解となるのは、正規化における「関数従属性」の考え方に基づきます。この問題では、科目番号が主キーであり、基本給は教員ごとに決まるとされています。これは、基本給が科目番号ではなく、教員に（暗黙的に紐づく）教員IDに依存していることを示唆しています。このような状態は、第2正規形または第3正規形への違反、すなわち「部分関数従属」や「推移的関数従属」を引き起こす可能性があります。教員ごとに決まる基本給という属性が、主キーである科目番号ではなく、担当教員という部分キー（あるいは教員ID）に依存しているため、この状態では、ある教員が複数の科目を担当している場合、その教員の基本給を変更するたびに、担当しているすべての科目の行を更新する必要があります。もし一部の行だけを更新した場合、同じ教員に対して異なる基本給が登録されることになり、データ不整合が発生します。
アは、教員が唯一担当していた科目の行を削除しても、基本給データは教員に紐づいて管理されているため、教員の基本給データだけが残るという現象は、正規化の観点からは問題となりません。むしろ、教員情報と科目情報が分離されていれば、このような場合でも教員の基本給データは失われません。
イは、基本給の変更がコミット（データベースへの確定保存）と直接的にデータ不整合を生じさせるという記述は、正規化の課題とは異なります。コミットはトランザクション管理の側面であり、基本給の変更自体が非正規化による問題の根本原因です。
ウは、担当科目のない教員の基本給を登録する際に科目を削除しなければならないというのは、データの追加や削除に関する操作上の制約であり、正規化違反から直接導かれる問題ではありません。正規化はデータの冗長性や更新時の不整合を防ぐための構造に関するものです。
解説は Google Gemini に IPA 公式の問題文・公式解答を入力して生成しています。 事実誤認・選択肢の取り違え・最新法令の反映漏れ等を含む可能性があるため、 重要な判断は必ず IPA 公式資料でご確認ください。
最終更新:
検証プロセス・誤り報告フローは 運営透明性レポートで公開しています。
この問題の理解を「分野全体の力」に広げるための足がかり
用語解説・選択肢分析・類題生成をその場で対話。クイズモードでは解答→解説がゼロ遷移。
正規化 の他の問題
データベーススペシャリスト の同じ分野を年度をまたいで演習する
データベーススペシャリスト SQL・設計対策｜午後Iの頻出問題と解法
データベーススペシャリスト（DB）試験の午後I頻出問題を解説。SELECT・結合・サブクエリ・トランザクション・ER設計・正規化の解法パターンを整理し、実践的な対策を紹介します。
データベーススペシャリスト試験 出題傾向の最新分析｜2024〜2025年で増えた論点と捨て論点
データベーススペシャリスト試験の直近2年の出題傾向を分析し、増加している新論点・減少している論点・捨てて良い論点を整理。学習計画の優先度付けに活用できます。
データベーススペシャリスト試験 過去問の解き方完全ガイド｜AI解説で時短する5ステップ
データベーススペシャリスト試験の過去問を効率的に回すための5ステップを紹介。AIコパイロットを使った時短解説の取り方、復習タイミング、選択肢分析の手順までまとめました。
データベーススペシャリスト試験 頻出論点トップ10と押さえ方｜過去5年分の傾向分析
データベーススペシャリスト試験の過去5年分の出題傾向から、合格に直結する頻出論点トップ10を抽出。各論点ごとの出題形式と効率的な押さえ方をまとめました。