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高度試験共通令和6年度 秋期午前I問 30

令和6年度 秋期 高度試験共通 午前I 問30

難度標準

大規模なシステム開発を受注したA社では、不足する開発要員を派遣事業者であるB社からの労働者派遣によって補うことにした。A社の行為のうち、労働者派遣法に照らして適切なものはどれか。

選択肢

解説

結論 → 詳細 → 補足 の 3 層構成

展開
結論Layer 1

労働者派遣法において、システム開発業務は特定の期間制限の対象外(事業所単位の期間制限が適用される)であり、派遣期間を3年とすることは適切です。

詳細Layer 2
展開

労働者派遣法は、派遣先企業が派遣労働者に対して事前面接や選考を行うこと、特定の性別や年齢を限定して派遣を求めること、派遣労働者の苦情処理を派遣元任せにすることなどを禁止しています。これらの行為は、派遣労働者の雇用安定と差別の禁止を目的としています。

この解説は?
AI生成

解説は公式の問題文・公式解答を基に作成しています。 事実誤認・選択肢の取り違え・最新法令の反映漏れ等を含む可能性があるため、 重要な判断は必ずリンク先の公式資料でご確認ください。

最終更新:

検証プロセス・誤り報告フローは 運営透明性レポートで公開しています。

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何が問われるか
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学習の進め方
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