集団思考とは、高い結束力を持つ集団（チーム）において、メンバーが互いの意見に同調しすぎるあまり、内的な批判や異なる意見の表明を避けることで、誤った、あるいは非合理的な結論に至ってしまう現象です。
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技術者倫理の遵守を妨げる要因の一つとして、集団思考というものがある。集団思考の説明として、適切なものはどれか。
結論 → 詳細 → 補足 の 3 層構成
集団思考とは、高い結束力を持つ集団（チーム）において、メンバーが互いの意見に同調しすぎるあまり、内的な批判や異なる意見の表明を避けることで、誤った、あるいは非合理的な結論に至ってしまう現象です。
選択肢アは、個人の思考の限界を述べており、集団思考の定義とは異なります。選択肢イは、権威主義（Authority Worship）と呼ばれるもので、集団思考とは区別される要因です。選択肢ウは、個人の道徳的ジレンマ（Moral Dilemma）や臆病さ（Cowardice）に関連するもので、集団特有の現象である集団思考とは異なります。
したがって、集団思考の説明として最も適切なのは、強い連帯性をもつチームが自らへの批判的思考を欠いて、不合理な合意へと達することであるエです。
解説は Google Gemini に IPA 公式の問題文・公式解答を入力して生成しています。 事実誤認・選択肢の取り違え・最新法令の反映漏れ等を含む可能性があるため、 重要な判断は必ず IPA 公式資料でご確認ください。
最終更新:
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